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AI啟示錄 第6期 2020/06/15

益豐大藥房的數(shù)字化“決心”:從組織架構(gòu)調(diào)整做起

文/高玉嫻
過去由業(yè)務(wù)部門主導(dǎo)、IT部門只負責(zé)技術(shù)支持的信息化建設(shè)路徑,在如今企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中不再適用,要適應(yīng)這種變化,企業(yè)必須對組織的流程和架構(gòu)做出調(diào)整。

前段時間,看到一位企業(yè)CIO在朋友圈寫了一句話,深以為然。他說:“數(shù)字化轉(zhuǎn)型不是基于數(shù)字化的轉(zhuǎn)型,而是以數(shù)字化時代的思維和能力去幫助企業(yè)增強和創(chuàng)造競爭力的過程。”對于他的觀點,我是這么理解的——數(shù)字化轉(zhuǎn)型,轉(zhuǎn)的不是技術(shù)而是業(yè)務(wù),而數(shù)字化思維不僅業(yè)務(wù)人員要具備,IT人員同樣也要具備。

正因如此,過去由業(yè)務(wù)部門主導(dǎo)、IT部門只負責(zé)技術(shù)支持的信息化建設(shè)路徑,在如今企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中就不再適用,要適應(yīng)這種變化,企業(yè)必須對組織的流程和架構(gòu)做出調(diào)整。

這樣的調(diào)整并不容易,目前來看,有這種魄力和決心的企業(yè)并不算多,而益豐大藥房卻是其中之一。

業(yè)務(wù)線與技術(shù)線實現(xiàn)“直接縱向管理”

2015年,益豐大藥房在滬市主板上市,短短5年時間里,全國連鎖門店從1000家拓展到了5000家,員工數(shù)達到2.5萬人,2019年的總收入甚至突破了百億。為了支持業(yè)務(wù)如此高速的發(fā)展,實現(xiàn)業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、技術(shù)、運營的緊密協(xié)同,去年,益豐大藥房成立了“數(shù)字化中心”,全面推動企業(yè)的數(shù)字化。

據(jù)益豐大藥房CIO孫浩介紹,所謂的數(shù)字化中心主要由以前的信息本部、電商技術(shù)部和大數(shù)據(jù)管理部三個部門的研發(fā)團隊合并而來,整合了線上線下與運營相關(guān)的共享業(yè)務(wù)。這種方式徹底改變了過去不同業(yè)務(wù)線獨立運營的狀態(tài),能夠更快地響應(yīng)業(yè)務(wù)需求,并對系統(tǒng)應(yīng)用進行快速迭代。

益豐大藥房CIO 孫浩

組織結(jié)構(gòu)方面,益豐大藥房調(diào)整成了“直接縱向管理”的方式,把數(shù)字化中心內(nèi)部具體劃分為技術(shù)團隊、產(chǎn)品團隊、基礎(chǔ)技術(shù)團隊、基礎(chǔ)運維團隊、大數(shù)據(jù)團隊等,并由不同團隊直接縱向向業(yè)務(wù)部門提供服務(wù)。

其中,產(chǎn)品團隊由業(yè)務(wù)產(chǎn)品部和職能產(chǎn)品部組成,業(yè)務(wù)產(chǎn)品部又劃分為一個新零售虛擬團隊和一個營運虛擬團隊,根據(jù)不同的業(yè)務(wù)特點,由對應(yīng)的產(chǎn)品經(jīng)理對接前端需求,向業(yè)務(wù)端提供更具針對性的服務(wù);職能產(chǎn)品部相當(dāng)于負責(zé)中后臺的部門,譬如人力、財務(wù)、行政、資產(chǎn)等管理部門的產(chǎn)品選型和研發(fā),都會由職能產(chǎn)品部的產(chǎn)品經(jīng)理負責(zé)。“這些產(chǎn)品經(jīng)理他們可能不懂開發(fā),但一定要了解業(yè)務(wù),邏輯一定要足夠嚴(yán)謹(jǐn),這樣才能快速落地產(chǎn)品的設(shè)計。”孫浩強調(diào)。

技術(shù)團隊同樣劃分為幾個部門,包括研發(fā)本部和應(yīng)用研發(fā)部。據(jù)孫浩介紹,研發(fā)本部和業(yè)務(wù)產(chǎn)品部門對應(yīng),也有一個新零售團隊和一個營運團隊,由產(chǎn)品經(jīng)理和技術(shù)經(jīng)理配合,共同服務(wù)于業(yè)務(wù)線。而應(yīng)用研發(fā)部的職責(zé)主要是負責(zé)對第三方供應(yīng)商套件類應(yīng)用的擴展、集成等等。

“除此之外,基礎(chǔ)技術(shù)團隊主要負責(zé)統(tǒng)一的應(yīng)用發(fā)布,支持中間件體系的管理;基礎(chǔ)運維團隊主要負責(zé)研發(fā)落地后的日常運維和問題處理;大數(shù)據(jù)團隊主要負責(zé)底層模型構(gòu)建和數(shù)據(jù)分析等等。”孫浩告訴至頂網(wǎng)記者,“如此一來,業(yè)務(wù)和技術(shù)部門就會成為一個共同體,這非常有益于整體服務(wù)的快速響應(yīng)。但是,組織架構(gòu)的調(diào)整勢必會改變原來的工作流程,為此,我們還會提供很多工具幫助大家更好地協(xié)同。”

立足會員精致營銷持續(xù)發(fā)力新零售

就是這樣200多人的數(shù)字化中心,正在全力支持著益豐大藥房的數(shù)字化業(yè)務(wù)推進,比如,其當(dāng)下的重點,就是持續(xù)發(fā)力新零售。

對此,孫浩非常自信地說,“在醫(yī)藥連鎖行業(yè)中,益豐大藥房的新零售應(yīng)該是做得比較好的。無論是線上還是線下,我們都做得不錯。”

在他看來,新零售的關(guān)鍵是以會員為中心實現(xiàn)精準(zhǔn)營銷。拿獲客方式來說,除了傳統(tǒng)的線下訂購方式,在線上,益豐大藥房既對接了第三方O2O的平臺流量、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療的平臺流量,同時也有自己的分銷商城、微商城等等,可以說,正在全渠道、多樣化地布局整個獲客體系。孫浩表示,在這基礎(chǔ)上,益豐大藥房還會給會員的消費數(shù)據(jù)打標(biāo)簽,然后進行數(shù)據(jù)挖掘,觸發(fā)進一步的消費行為。

觸達的方式主要包括短信、微信,甚至是支付寶,尤其是微信,由于所有會員都是電子注冊,可以直接與微信公眾號綁定,這就使得藥房更容易與會員進行交互,也更便于進行數(shù)據(jù)打通和分析。“在會員中心的背后對接了十多種業(yè)務(wù)系統(tǒng),涉及訂單中心、物流交付中心、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療體系、標(biāo)簽中臺等等。”孫浩補充說。

前端獲客方式、營銷方式的改變,同樣也在改變后端庫存管理和物流管理等環(huán)節(jié)。具體來說,對于整個供應(yīng)鏈體系,益豐大藥房采用了“鋪補調(diào)退”的策略,也就是說,門店可以通過系統(tǒng)操作,自動上傳補貨量、退貨量,實現(xiàn)以銷定補。在10年前,這種方式也被稱為“自動補貨”,只不過當(dāng)時的系統(tǒng)都是通過規(guī)則實現(xiàn),而現(xiàn)在,利用智能技術(shù)和數(shù)據(jù)模型,還可以為不同類型的門店配備不同的規(guī)則模版,從而決定補貨的具體數(shù)量。與此同時,當(dāng)一個門店產(chǎn)生缺口時,還可以迅速從就近門店調(diào)貨,實現(xiàn)智能協(xié)調(diào)。

孫浩表示,目前,益豐大藥房“鋪補調(diào)退”體系中是通過自動化實現(xiàn),而下一步迭代,他的計劃就是實現(xiàn)全面智能化,通過大數(shù)據(jù)算法替代傳統(tǒng)的規(guī)則,讓整個體系更精準(zhǔn),從而降低庫存周轉(zhuǎn)率,提升銷售滿足率和商品滿足率。

當(dāng)然,打通最后一公里的物流環(huán)節(jié)也同樣重要。比如商品如何進、如何出,又如何交接等等,這是提升消費者體驗不可忽視的一環(huán)。據(jù)孫浩介紹,在這方面,益豐大藥房也全部實現(xiàn)了數(shù)字化管理,每一件貨品都做到了全過程的可追蹤,既能避免貨品的誤送、漏送、丟失,同時也能在發(fā)現(xiàn)問題后快速做出處理。

在這次疫情中,益豐大藥房數(shù)字化運營系統(tǒng)的價值立馬顯現(xiàn)。據(jù)孫浩介紹,益豐大藥房在武漢有400多家門店,受到隔離影響,所有服務(wù)都必須轉(zhuǎn)線上。“比如一些慢病患者,他們對藥品的需求就只能通過線上交流、線下配送的方式來滿足。”孫浩說,“雖然當(dāng)時的情況是人手不夠、倉庫不夠、供應(yīng)也不夠,但我們用70%的商品率完成近100%的業(yè)績。”

從數(shù)倉到數(shù)據(jù)中臺,從中臺化到平臺化

如孫浩所說,這些業(yè)務(wù)協(xié)同的背后是數(shù)字化運營系統(tǒng)的支持,而數(shù)字化運營系統(tǒng)的背后其基本要素是數(shù)據(jù),更進一步說,實際上是數(shù)據(jù)打通后形成的“聯(lián)動效應(yīng)”。

由于益豐大藥房內(nèi)部80%的系統(tǒng)都是由團隊自研,因此系統(tǒng)打通方面的阻力也就基本不存在,而對于第三方供應(yīng)商的系統(tǒng),孫浩表示,也會由運維和研發(fā)人員參與進行集成和對接,把數(shù)據(jù)打通的阻力降到最小。

在他看來,任何數(shù)據(jù)都有它的價值,區(qū)別只在于是當(dāng)下還是未來被發(fā)揮出來。因此,益豐大藥房會把系統(tǒng)中的絕大多數(shù)數(shù)據(jù)都存留在數(shù)倉中,在需要時由大數(shù)據(jù)部門進行加工、處理和分析,然后再提供給業(yè)務(wù)部門作為決策的依據(jù)。

另一方面,數(shù)據(jù)經(jīng)過處理后還會產(chǎn)生一些數(shù)據(jù)的應(yīng)用,支持業(yè)務(wù)實時進行簡單操作和處理。舉個例子,益豐大藥房的返利體系中涉及非常復(fù)雜的返利規(guī)則,包括采購返利、配送返利、銷售返利、回款返利以及特殊返利等等,經(jīng)過在數(shù)倉的數(shù)據(jù)處理再輸出給業(yè)務(wù)系統(tǒng),對于業(yè)務(wù)人員來說,就可以很輕松地算出具體的返利額度,而不用手動做復(fù)雜的數(shù)據(jù)計算和業(yè)務(wù)處理。

不過,由于數(shù)倉對外提供API的能力較弱,并且不能支持大量并發(fā),所以,孫浩也表示,益豐大藥房接下來會把數(shù)倉升級為數(shù)據(jù)中臺。“從整體規(guī)劃角度來說,我們稱之為‘小前臺大中臺’,也就是前臺的業(yè)務(wù)部門都是一個個的小團隊,而整個數(shù)字化中心相當(dāng)于一個大中臺,可以快速響應(yīng)前臺需求,提供所需的資源,解決棘手的問題。”

在這基礎(chǔ)上,對于ERP、SCM等傳統(tǒng)的核心系統(tǒng),益豐大藥房的做法是通過外圍獨立的微服務(wù)化體系接入進來,而對于自研的體系同樣會慢慢向云端轉(zhuǎn)移,實現(xiàn)整體的平臺化。“我們的設(shè)想是,未來數(shù)字化中心服務(wù)的對象可能不光是益豐大藥房,還可能是其它同行。”孫浩告訴記者。

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